Türk Sağlık-Sen Adıyaman Şube Başkanı Nejdet İrfan Tokur, Adıyaman'da kamu kurumlarında görev yapan sağlık çalışanlarının uzun süredir düşük tutarlı banka promosyon anlaşmaları nedeniyle mağdur edildiğini belirtti.
Tokur, özellikle Adıyaman İl Sağlık Müdürlüğü ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğü'nde çalışan personel adına 4 yıl önce imzalanan ve 5 yıl geçerli olan promosyon anlaşmasının artık günümüz ekonomik koşullarını karşılamaktan çok uzak olduğunu söyledi. Bu durumu “başarı” olarak nitelendiren yetkililerin bugüne kadar herhangi bir revize adımı atmadığını ifade eden Tokur, "Bu anlaşma ya güncellenmeli ya da iptal edilerek çalışan lehine yeni bir yol izlenmelidir" dedi.
Yeni dönem promosyon görüşmeleri öncesi uyarılarda bulunan Tokur, yıl sonuna doğru yapılacak yeni anlaşmaların yüksek enflasyon, ekonomik dalgalanmalar ve banka gelirlerindeki artış dikkate alınarak hazırlanması gerektiğini belirtti.
Sahadan gelen net talepleri de paylaşan Tokur, şunları aktardı:
Promosyon miktarı en az 200 bin TL ile 250 bin TL arasında olmalı,
Ödeme tek seferde ve peşin yapılmalı,
Anlaşma en fazla 3 yıllık olmalı,
Ve her yıl oluşacak enflasyon farkına göre promosyonlar revize edilmelidir.
Sendikal sorumlulukla hareket ettiklerinin altını çizen Tokur, "Biz Türk Sağlık-Sen olarak üyemiz olsun ya da olmasın hiçbir sağlık çalışanının hakkını yedirmeyiz. Tek derdimiz çalışan kazansın. Biz mücadeleye devam edeceğiz, herkesin de aynı hassasiyetle hareket etmesini bekliyoruz" ifadelerini kullandı.
